7月31日上午，市國(guó)資委黨委書記、主任黃源就帶隊(duì)深入集團(tuán)下屬城投交通公司、小貸公司開展“穿透式”調(diào)研，為集團(tuán)二級(jí)公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)把脈問診。

調(diào)研座談會(huì)上，黃源就聽取了集團(tuán)及交通公司、小貸公司工作情況匯報(bào)，對(duì)集團(tuán)總體工作情況表示肯定，并對(duì)下一步工作進(jìn)行了詳細(xì)指導(dǎo)。

黃源就指出，學(xué)習(xí)好貫徹好黨的二十屆三中全會(huì)精神是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期重大政治任務(wù)，集團(tuán)黨委要帶領(lǐng)二、三級(jí)公司迅速掀起學(xué)習(xí)全會(huì)精神熱潮，深刻領(lǐng)會(huì)全會(huì)精神的豐富內(nèi)涵，特別是關(guān)于國(guó)資國(guó)企下一步改革重點(diǎn)和高質(zhì)量發(fā)展方向，做到學(xué)深悟透學(xué)以致用，將學(xué)習(xí)成果落實(shí)到行動(dòng)上，轉(zhuǎn)化到工作中，以改革精神、發(fā)展眼光統(tǒng)籌抓好各項(xiàng)工作，推動(dòng)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

黃源就強(qiáng)調(diào)，要著力在提高經(jīng)濟(jì)效益上下功夫，聚焦“一利穩(wěn)定增長(zhǎng)，五率持續(xù)優(yōu)化”目標(biāo)管理體系要求，集團(tuán)要加強(qiáng)對(duì)各級(jí)子公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的穿透式分析，準(zhǔn)確掌握各級(jí)子公司盈虧原因，采取針對(duì)性治虧扭虧措施。子公司要長(zhǎng)短結(jié)合謀項(xiàng)目促轉(zhuǎn)型，兼顧短期見效和長(zhǎng)期收益，盤好用活現(xiàn)有資產(chǎn)，加快市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型步伐，實(shí)現(xiàn)自負(fù)盈虧。

要著力在深化國(guó)企改革上下功夫，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于全面深化改革的一系列新思想、新觀點(diǎn)、新論斷，進(jìn)一步增強(qiáng)抓改革的政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺，牢牢把握改革的正確方向，更加注重改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，精心研究謀劃推進(jìn)各項(xiàng)改革，確保市國(guó)資委進(jìn)一步深化改革和加強(qiáng)管理“1+4”方案在城投集團(tuán)落實(shí)落地。

要著力在優(yōu)化結(jié)構(gòu)布局上下功夫，要切實(shí)增強(qiáng)核心功能和提高核心競(jìng)爭(zhēng)力，持續(xù)面向市場(chǎng)塑造獨(dú)特競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)集團(tuán)“三大主業(yè)六大板塊”支撐托底能力，推動(dòng)集團(tuán)進(jìn)一步向核心功能、核心業(yè)務(wù)聚焦，高水平履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會(huì)責(zé)任。

要著力在防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)上下功夫，堅(jiān)決有力防控重點(diǎn)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)，加快健全合規(guī)管理長(zhǎng)效機(jī)制，從嚴(yán)從細(xì)抓好安全環(huán)保工作，牢牢守住安全發(fā)展底線。

要著力在科技創(chuàng)新上下功夫，國(guó)有企業(yè)要當(dāng)好科技創(chuàng)新國(guó)家隊(duì)，在創(chuàng)新攻關(guān)中發(fā)揮“主力軍”“先鋒隊(duì)”作用，根據(jù)自身的行業(yè)特點(diǎn)發(fā)展階段，研究透自主創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新等不同創(chuàng)新模式的特點(diǎn)，進(jìn)行有機(jī)的結(jié)合，走適合國(guó)資國(guó)企發(fā)展的特色創(chuàng)新之路。

要著力在黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)上下功夫，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步壓緊壓實(shí)主體責(zé)任，夯實(shí)“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制，落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，抓好黨組織前置研究示范點(diǎn)建設(shè)，強(qiáng)化對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員及年輕干部的教育監(jiān)督管理，持續(xù)鞏固清廉國(guó)企建設(shè)階段性成果。

集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)黃俊，副總經(jīng)理黃輝、李羅清，城投交通公司、城投小貸公司領(lǐng)導(dǎo)班子參加座談。